中心启动2014年青年教师教学培训计划

为帮助新入职的青年教师尽快适应角色，促进青年教师教学能力的发展，渤海大学启动了2014年青年教师教学能力提升计划。学校青年教师培训领导小组认真制定了培训方案，并且在培训的方式方法上做了大量的改革，采取集中培训和分散培训相结合的方式，希望通过系统培养，造就一支思想进步、敬业爱生、专业过硬的青年教师队伍。

学校在集中培训阶段聘请省级、校级名师为青年教师做以“师德养成”、“课程设计”及“如何成为一名好老师”等方面的专题报告。参加培训的老师在现场结合自己实际进行了相互交流，表示通过培训，对其尽快适应教师角色，找准自身定位，发挥积极的推动作用。

下学期，学校教学督导组将对青年教师授课进行跟踪指导，每名青年教师确定一名指导教师负责青年教师整个成长过程的把关指导。学校也将针对不同阶段，确定重点培养内容，调整相应的培训措施，使青年教师尽早成为学校教学的中坚力量。